Talleres de Prevención de Riesgos Laborales en Burgos


El auditor de prevencion de riesgos laborales es un experto entrenado para crear, implementar y manejar programas para evitar riesgos en el trabajo; minimizar riesgos en el ambiente y realizar acciones concretas en el ámbito de la prevención de accidentes y enfermedades profesionales. En el ámbito de grandes empresas, este especialista trabajará bajo la supervisión de un profesional del área. Las materias incluidas en la malla curricular están enfocadas hacia la adquisición de habilidades para el trabajo, lo que constituye el sello de calidad de los profesionales especializados en el área.

Talleres de Prevención de Riesgos Laborales en Burgos Prevención de Riesgos

La tasa de accidentes en el trabajo en el mundo sigue siendo muy alta, siendo ésta una situación enormemente preocupante por los costes humanos y monetarios que representa para la industria Esto se trata de remediar con multitud de normas, en las que la existencia de personal altamente cualificado en la materia es de gran importancia. Por eso, el objetivo de este programa se puede definir desde 2 aristas:

Técnico: formar peritos en el área de la prevención de riesgos laborales, con el nivel de experiencia adecuado, que les dé la oportunidad asumir y efectuar con plenos conocimientos las labores que, para el nivel de formación superior, establece la la normativa vigente.

Universitario: En estos días, la PRL es un área de estudio multidisciplinar que se encuentra en en franco desarrollo, tanto en cada disciplina que lo compone, y de forma tangencial, dadas las interacciones e implicaciones que hay en estas materias. Esto señala con fuerza la necesidad de disponer de expertos con una completa formación académica en este ámbito, que permita, no solo continuar este desarrollo, sino transmitir los conocimientos de forma eficaz en el futuro. Del mismo modo, en esta área es impresindible la investigación y desarrollo si se pretende avanzar de forma importante y segura hacia una mejora de las condiciones laborales con una integración de conocimientos científicos y técnicos procedentes de otras ramas de conocimiento.

El campo laboral para el ejercicio de esta profesión está conformado por un sinnúmero de de áreas productivas y de servicios del sector privado y público, entre otras: agrícola, silvicultura, pesca, forestal, minería, industrias manufactureras, construcción, químicas, sanitaria, comercio, transporte de carga o pasajeros, bodegaje, comunicaciones. Asimismo podrá desempeñarse como: Asistente técnico en prevención seguridad y salud ocupacional, Supervisor de programas en seguridad y salud ocupacional, así como Asesor en seguridad y salud ocupacional y/o ejerciendo libremente la profesión.

El proceso de formación contempla un apoyo permanente para los estudiantes a través de clases especiales y tutoriales, de manera de acelerar su progreso y evitar retrasos.

El programa de formación a distancia que aquí se presenta responde a las más elevadas requerimientos de la industria, aportando criterio, rigor y, sentido común, a la hora de trasladar la teoría de seguridad y salud a la empresa.

La Ingeniería en Prevención de Riesgos tiene una potente formación en las áreas científica; física; salud laboral; legislación; procesos productivos; administración y gestión de prevención de riesgos, con énfasis en la implementación de los sistemas de gestión en calidad, medio ambiente, seguridad y salud ocupacional, permitiendo a nuestros alumnos diagnosticar, delinear y poner en marcha programas de prevención de riesgos ocupacionales al interior de las empresas, cumpliendo la normativa vigente en el país y las normas internacionales para prevenir y/o disminuir los accidentes laborales y enfermedades profesionales que se producen en cualquier empresa. Este profesional consigue el desarrollo de habilidades sociales, facilitando que se desempeñen con facilidad en el mercado laboral

Descripción

El programa desarrolla aquellos campos específicos de Prevención de Riesgos Profesionales y responde, de ese modo, a la necesidad de ofrecer compatibilidad con los horarios profesionales, sin dejar de lado los servicios y soportes de la educación presencial.

El Modelo Educativo tiene como base en la enseñanza de habilidades que tienen como meta potenciar habilidades, destrezas y actitudes para enfrentar los procesos productivos desde las diferentes disciplinas, en forma eficaz.

Este objetivo necesita de una experiencia en el área pedagógica que entregue valores y responsabilidad social al alumno. Estos elementos se observan en el Perfil de Egreso, que es el conjunto de habilidades disciplinares y competencias de empleabilidad a través de las cuales se procura transmitir a los alumnos un sello reconocible en su desarrollo profesional integral, confiable, eficaz y comprometido con los demás.

El alumno egresado está capacitado para identificar peligros y ponderar riesgos relacionados con un proceso productivo, para crear soluciones; proponer una solución razonable en la eliminación o control de riesgos operacionales; planificar acciones de control de riesgos respetando con las disposiciones legales y normativas internacionales; ponderar elementos que afecten la seguridad y salud ocupacional; aplicar la legislación vigente en seguridad y salud ocupacional.

Tal como bien hemos dicho, ninguna empresa puede descuidar de un plan de prevencion de riesgos ocupacionales, ya que resguardar la integridad física, mental y psicológica de todos los operarios debe considerarse una prioridad para toda empresa.

En primer lugar señalamos esto porque desde un principio tenemos que saber que los operarios que se sienten cuidados y protegidos en su lugar de trabajo, efectúan sus tareas mucho más felices y esto ayuda a que dicha empresa funcione al mayor nivel. También debemos hacer hincapié en el hecho de que el no contar con un plan de prevencion en riesgos laborales, podría traerle a una empresa una serie de problemas de índole legal, además de los problemas gremiales que generaría tener a los empleados sin resguardo alguno. Gran cantidad de las querellas que reciben las empresas anualmente son por parte de sus trabajadores al no poseer una seguridad durante sus actividades, por eso decimos que al no poseer un plan de prevención en riesgos ocupacionales la empresa puede tener que soportar muchos problemas, además de que sus trabajadores no querrán laborar en un lugar en el que no se sienten seguros.

A quien va dirigido

Todas aquellas personas que deben hacerse cargo de la Prevención de Riesgos en grandes empresas de todo tipo, o tienen que trabajar en el gobierno.

Talleres de Prevención de Riesgos Laborales en Burgos Prevención de Riesgos

Requerimientos para ingresar

Licencia de Enseñanza Media y Certificado de Nacimiento.

Temario

¿Estás pensando en mejorar tu nivel haciendo un curso de nivel profesional ? Puedes mejorar tu calidad de vida si te certificas con un curso o taller. Escribe tus ideas.. No olvides decir el país donde vives.

Califica este Artículo
0 / 5 (0 votos)

Categoría: Prevención de Riesgos.





Deja un comentario