Talleres para empresas de Negociacion Colectiva en Burgos


Talleres para empresas de Negociacion Colectiva en Burgos Negociación Colectiva

“ESTRATEGIAS para la IMPLEMENTACIÓN de la LESGISLACIÓN y FUNCIONAMIENTO de la NEGOCIACIÓN COLECTIVA”.
La negociación colectiva es aquella que se realiza entre los trabajadores de una compañía o sector, habitualmente (aunque no siempre) reunidos en un sindicato o grupo de sindicatos y la empresa o representantes de empresas del sector. El objetivo de la negociación es llegar a un acuerdo en cuanto a las condiciones de trabajo aplicables a la totalidad de los trabajadores del ámbito en el que se circunscribe la negociación (contrato o convenio colectivo de trabajo).
Alguna vez, como medida de presión para la negociación y para hacer respetar los acuerdos cuando consideran que no han sido cumplidos, los trabajadores pueden acudir a la huelga.
Dirigido a: Dueños de empresas, Altos mandos y Encargados de Recursos Humanos, Jefatura de obreros y Gestión, personas responsables de la Negociación Colectiva dentro de la institución: , Asesores Laborales, Contadores, Dirigentes, Administrativos del área y público en general.
Se pretende manejar las estrategias de uso de las Normas que reglamentan las Negociaciones Colectivas, además de reconocer y poder aplicarlas con objetividad, de modo de conseguir los acuerdos que se requieran dentro de los marcos Legales Vigentes. así tener éxito en las tomas de decisiones.
I. NEGOCIACIÓN COLECTIVA:
– Principios fundamentales.
– Partes del proceso.
– Objetivos de la Negociación Colectiva
II. EMPRESAS Y TRABAJADORES QUE PUEDEN NEGOCIAR DE MANERA COLECTIVA.
III. PROCEDIMIENTO NEGOCIACIÓN COLECTIVA REGLADA:
– Presentar el proyecto.
– Momento de presentación.
– Formalidades.
– Respuesta.
– Aplicacion del contrato colectivo.
– La Huelga y el lockout.
– Mediación.
IV. PROCEDIMIENTO DE NEGOCIACIÓN COLECTIVA SEMIREGLADA:
– Presentar el proyecto.
– Elementos formales.
– Suscripción del contrato colectivo.
V. PROCEDIMIENTO DE NEGOCIACIÓN COLECTIVA ” NO ” REGLADA:
– Representantes que estan capacitados para Negociar.
– Elementos formales.
– Manejo del contrato colectivo.
VI. INSTRUMENTOS COLECTIVOS:
– Contrato Colectivo. Formalidades y sus efectos.
– Convenio Colectivo. Formalidades y sus efectos.
– Fallo Arbitral.
Puedes encontrar más información sobre Ubicación y fecha de inicio en la página web oficial.

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Categoría: Negociación Colectiva.





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