Cursos para empresas de Negociacion Colectiva en Concepcion


Cursos para empresas de Negociacion Colectiva en Concepcion Negociación Colectiva

“ESTRATEGIAS para la APLICACIÓN CORRECTA de la REGLAMENTACIÓN y PUESTA EN MARCHA de la NEGOCIACIÓN COLECTIVA”.
La negociación colectiva es esa que se efectúa entre los trabajadores de una empresa o sector, por lo general (aunque no siempre) aglomerados a través de un sindicato o grupo de sindicatos y la empresa o representantes de empresas del sector. El objetivo de la negociación es llegar a un acuerdo en cuanto a las condiciones laborales aplicables a la totalidad de los trabajadores del ámbito en el que se circunscribe la negociación (contrato o convenio colectivo de trabajo).
Alguna vez, como medida de presión para la negociación y para hacer cumplir los acuerdos cuando piensan que no han sido cumplidos, los trabajadores pueden acudir a la huelga.
Pensado para: Dueños de empresas, CEOS y Asesores de Recursos Humanos, Mandios Medios de operarios y Producción, personas encargadas de la Negociación Colectiva dentro de la empresa: , Asesores Laborales, Contadores, Dirigentes, Administrativos del área y público en general.
Se enseñan manejar las variantes de uso de las Normas que norman las Negociaciones Colectivas, además de reconocer y poder aplicarlas de manera correcta, de modo de facilitar los acuerdos que se necesitan dentro de los marcos Legales Vigentes. así tener éxito en las tomas de decisiones.
I. NEGOCIACIÓN COLECTIVA:
– Principios fundamentales.
– Partes del proceso.
– Metas de la Negociación Colectiva
II. EMPRESAS Y TRABAJADORES QUE PUEDEN NEGOCIAR DE MANERA COLECTIVA.
III. PROCEDIMIENTO NEGOCIACIÓN COLECTIVA REGLADA:
– Presentación del proyecto.
– Momento de presentación.
– Elementos formales.
– Respuesta.
– Manejo del contrato colectivo.
– La Huelga y el lockout.
– Como realizar la mediación.
IV. PROCEDIMIENTO DE NEGOCIACIÓN COLECTIVA SEMIREGLADA:
– Como presentar proyecto.
– Formalidades.
– Aplicación del contrato colectivo.
V. PROCEDIMIENTO DE NEGOCIACIÓN COLECTIVA ” NO ” REGLADA:
– Representantes que pueden Negociar.
– Formalidades.
– Manejo del contrato colectivo.
VI. INSTRUMENTOS COLECTIVOS:
– Contrato Colectivo. Formalidades y sus efectos.
– Convenio Colectivo. Formalidades y sus efectos.
– Fallo Arbitral.
Hay disponible más detalles sobre Precios y ubicación en el website oficial.

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Categoría: Negociación Colectiva.





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